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聯(lián)系方式：

電話：86-0755-32838435
傳真：86-0755-13724259641
聯(lián)系人：梁永大
地址：深圳龍華萬才勞務派遣有限公司
郵編：518109

招聘崗位

梅林臨時工_福田兼職人員_酒店臨時工_派單員保安員發(fā)布時間：2015-4-1

工作性質(zhì)：不限	有效期：365天
招聘人數(shù)：111人	年齡要求：18以上歲以下
工作經(jīng)驗：不限以上	學歷：不限
工作地點：深圳	性別：不限

職位描述及要求梅林臨時工_福田兼職人員_酒店臨時工_派單員保安員　勞務派遣優(yōu)勢對派遣員工來說：　　⑴、更好地維護勞動者的合法權益。派遣人員的人事關系屬于派遣單位，如果派遣人員在用人單位工作期間合法權益受到侵犯或遭受到不公正待遇時，經(jīng)核實后，派遣單位有責任根據(jù)有關法律、法規(guī)或用人單位的規(guī)章制度來維護派遣人員的權益。　�、�、勞動者的工齡可以連續(xù)計算。派遣人員合同到期后，若不再續(xù)簽，其人事關系仍可由公司代理，工齡可以連續(xù)計算，公司可繼續(xù)為代理人員代交社會保險費（保險費由代理人員個人出），辦理以人事檔案為依據(jù)的各種證明等人事代理服務，其個人信息錄入公司人才信息庫，優(yōu)先推薦就業(yè)。用人單位不需專門人員、機構對派遣人員進行管理，這些人員的人事工作由人才市場負責完成。用人單位在使用這些人員時，只是做出相關管理規(guī)定，按工作任務進行管理、考核。合同到期，是否續(xù)簽合同，主要在用人單位。用人十分靈活。深圳市萬才勞務派遣有限公司　�、�、得到更為全面、周到的服務。安邦公司擁有專業(yè)的人力資源顧問，為派遣人員提供更為方便、快捷和優(yōu)質(zhì)的人事代理、職業(yè)發(fā)展咨詢等服務，并提供有關社會保障、勞動人事政策法律法規(guī)等方面的咨詢。　�、�、避免或更好解決個人與單位的沖突或矛盾。公司是派遣人員與用人單位溝通的橋梁，有利于避免或解決派遣人員在工作中與用人單位之間可能發(fā)生的沖突或矛盾。(深圳市萬才勞務派遣有限公司) 　　⑸、更有利于保護個人合法權益。對派遣人員來說，派遣公司可以有效地監(jiān)督用人單位規(guī)范用人制度，為派遣人員提供必要的勞動安全、衛(wèi)生條件等，充分保護被派遣人員的合法權益。　　⑹、彈性的工作機會。勞務派遣服務機構多樣化的工作內(nèi)容提供人才更多的選擇，人才更可依據(jù)個人的需要安排工作，同時勞務派遣提供人才更具彈性的工作時間，可依個人的需要加以調(diào)整。　　⑺、多樣化的工作機會。根據(jù)勞務派遣工作地點及內(nèi)容的不同，人才在派遣過程中所獲得豐富而多樣化的學習經(jīng)驗與工作技能。對人才而言，除了可藉由勞務派遣提升自我實力、豐富工作經(jīng)驗，特別對于剛踏入社會的畢業(yè)生而言，更可經(jīng)由多樣化的工作內(nèi)容發(fā)現(xiàn)自我潛能，作為職業(yè)生涯規(guī)劃的重要參考。